いよいよ新しい学期がスタート。
朝家を出るまでは、夏休みが終わって少しブルーだったけれど、教室棟へ行くと賑やかなクラスメートに会ってそんな気持ちもすぐに吹き飛びました。
みんな夏休み中にインターンや旅行で素敵な時間を過ごしていて、
「How's your summer?」 という質問で会話が始まって、とてもソワソワ、ワクワクした感じです。
強い組織の一つの条件として私が考えることが、
「フィードバックがしっかり行われていること」
だと思います。今日は昨年一年間のレビューと、今年始まる新たな取り組みの説明でした。
学生の満足度調査の結果により、必修科目を教えていて満足度の低かった２人の教授に変わって、新たな教授が教えることになりました。
こういうことが、当然に行われる組織はすごいなぁと思います。
